چکیده:
اطلاعرسانی شغلی از ابزارهای اصل سیاستهای فعال بازار کار به منظور کاهش هزینه مبادله نیروی کار میباشد.فقدان اطلاعات بازار کار در خصوص فرصتهای شغلی خالی در مناطق مختلف کشور و بالا بودن هزینههای مهاجرت از جمله دلایل اصلی نرخ بیکاری میان استانهای کشور است.در دنیای واقعی برابری نرخ بیکاری در عمل اتفاق نمیافتد که یکی از دلایل آن را میتوان کامل نبودن جریان اطلاعات در سراسر کشور و عدم اطلاع نیروی کار در یک منطقه از فرصتهای شغلی در مناطق دیگر دانست.همواره در نقدهای صورت گرفته از طریق کارشناسان و محققین،یکی از سیاستهای اصلی در جهت کاهش بیکاری ساختاری،توسعه کمی و کیفی مراکز کاریابی به جهت تهیه و تدارک اطلاعات درباره فرصتهای شغلی موجود و ارائه مشورتهای شغلی به دو طرف عرضه و تقاضای نیروی کار و افزایش قدرت جذب و ارائه اطلاعات کار عنوان گردیده است.بنابراین مراکز کاریابی میتوانند،با عملکرد مؤثر و بهینه خود،به کاهش تعداد فرصتهای شغلی خالی در کشور تأثیر بگذارند.در صورتی که مراکز کاریابی در تمام مناطق کشور توسعه یافته بودند و تحت راهبرد موثر یک سیستم جامع دریافت و عرضه اطلاعات قرار داشتند،اطلاعات مربوط به فرصتهای شغلی خالی در تمام مناطق کشور در اختیار جویندگان کار و متقاضیان نیروی کار قرار میگرفت و در نتیجه آن،میزان عدم تعادلهای منطقهای بازار کار کاهش مییافت.
خلاصه ماشینی:
"اطلاعرسانی شغلی از ابزارهای اصل سیاستهای فعال بازار کار به منظور کاهش هزینه مبادله نیروی کار میباشد.
اطلاعات بازار کار در خصوص فرصتهای شغلی خالی در مناطق مختلف کشور و بالا بودن هزینههای مهاجرت از جمله دلایل
آن را میتوان کامل نبودن جریان اطلاعات در سراسر کشور و عدم اطلاع نیروی کار در یک منطقه از فرصتهای شغلی در
کاهش بیکاری ساختاری،توسعه کمی و کیفی مراکز کاریابی به جهت تهیه و تدارک اطلاعات درباره فرصتهای شغلی موجود
و ارائه مشورتهای شغلی به دو طرف عرضه و تقاضای نیروی کار و افزایش قدرت جذب و ارائه اطلاعات کار عنوان گردیده
بنابراین مراکز کاریابی میتوانند،با عملکرد مؤثر و بهینه خود،به کاهش تعداد فرصتهای شغلی خالی در کشور تأثیر
و عرضه اطلاعات قرار داشتند،اطلاعات مربوط به فرصتهای شغلی خالی در تمام مناطق کشور در اختیار جویندگان کار و
(**)مدیر کل دفتر هدایت نیروی کار و کاریابیهای وزارت کار و امور اجتماعی ناقص بودن اطلاعات بازار کار در خصوص فرصتهای شغلی خالی
کسب و کار الکترونیک وسیلهای که مسیر رسیدن بنگاهها به بازار را
پذیرش فناوری کسب و کار الکترونیک تابعی از چندین عامل است.
این حالت بنگاه در سطح بین المللی با پذیرش کسب و کار الکترونیک
یکی از شرایط مهم دیگر در کسب و کار الکترونیک وجود شبکه
هستند که در پذیرش کسب و کار الکترونیک توسط بنگاهها مؤثرند.
اصلی شناخت و تنظیم بازار کار سعی نموده است تا در این خصوص از
ایجاد بازار رقابتی بین این دفاتر در زمینه کسب فرصتهای شغلی برای
11-شناسایی دفاتر کاریابی فعالپیشنهادات اصلاحی به منظور بهبود عملکرد شبکه ملی بازار کار"